引导物流单位适当延长招聘
企业相继复工复产,为人才进入市场提供了平台。而时值春季,高校毕业生也即将大批涌入人才市场。在春招方面,人社部就业促进司副司长宋鑫介绍,今年高校毕业生数量将创历史新高,达到874万,就业任务很重。人社部近期将启动一项问卷调查,会同教育部开展毕业生状态和心态调查;组织一系列网络招聘活动,提供一大批有针对性的就业岗位。
与此同时延长报到接收时间,尽最大努力为高校毕业生办理就业协议签订和报到手续等提供便利。同时,也会引导用人单位适当延长招聘时间、推迟体检和签约录取。
值得一提的是,“湖北受疫情影响严重,对湖北高校毕业生的就业问题我们将重点予以关注,实施必要的就业促进举措,加大线上岗位投送力度,拓展毕业生择业渠道,增加就业机会”。宋鑫表示,日前国家发改委对22个省进行调度,近期以来共解决帮助2600家企业解决缺工10.3万人。”
在引导农民工等人员有序返工方面,宋鑫指出,畅通信息渠道,促进有序返岗。各级人社部门通过官网、官微等,第一时间发布企业开复工信息、防疫要求等,并指导企业通过各种方式向农民工通报有关情况。此外,还将依托基层公共就业服务机构、劳务工作站、微信小程序等,动态掌握农民工返岗需求信息,提供出行指导,避免盲目外出。对成规模、集中性返岗的劳动者,会同相关部门开通专车专列等,努力实现“出家门上车门,下车门进厂门”。
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